IIM加尔各答与TalentSprint的持续合作正在为下一代专业人士重塑高管教育
VMPL
海得拉巴（泰伦加纳邦）【印度】，9月20日：六年以来，IIM加尔各答和TalentSprint一直处于高管教育的前沿，推动创新且符合行业需求的项目，已惠及超过3000名学员，覆盖30个班次。
为了应对行业对具备敏捷性和前瞻性的现代管理专业人才和领导者日益增长的需求，这一战略合作一直在资源市场趋势之前，提供前沿的解决方案以满足专业人士不断发展的需求。如今，随着人工智能迅速改变全球各行业，IIM加尔各答和TalentSprint在其持续合作下，推出了一项新的项目：“领导者的AI”
，由IIM加尔各答市场营销系副教授Saravana Jaikumar教授和管理信息系统系教授Debashis Saha教授领导。该项目标志着两者共同致力于提供前沿管理教育的一个重要里程碑。专为现任和有志成为领导者的人士设计，“领导者的AI”项目将帮助参与者掌握利用AI作为强大战略工具的知识和技能。
通过聚焦AI在业务启用、增长和转型中的潜力，该项目使领导者准备好应对AI驱动的复杂环境，并抓住新兴机会。在数字银行业刚兴起时，IIM加尔各答和TalentSprint推出了开创性的金融科技和金融区块链项目。该项目使专业人士能够熟练应对银行和金融技术革命，为一系列继续重新定义在职专业人士管理教育的变革性项目奠定基础。
认识到当今复杂商业环境中能担当领导角色的高管需求不断上升，他们推出了综合IIM加尔各答学术卓越与TalentSprint高效在线教育的总经理执行项目（EPGM）和全球商业管理执行研究生课程（EPGBM）。这一合作还满足了行业特定的领导需求。教育领导者项目（EdLEAP）旨在为教育领域的领导者配备新工具和技能，使他们能够将学校和学术中心转变为“卓越机构”。
此外，数字商业领导力项目旨在为领导者和有志成为CXO的人士提供应对数字化转型，推动创新和可持续增长的技能。这些项目在准备专业人士以满足全球市场不断变化的需求方面起到了关键作用。IIM加尔各答主任Saibal Chattopadhyay教授表示：“自从推出金融科技项目以来，我们与TalentSprint的合作一直是一个改变游戏规则的因素。
它使我们能够扩大影响范围，迎合多样化专业人士的需求，并培养一群不仅是领导者而且是远见卓识的专家。我们共同正在塑造着高管教育的未来。”TalentSprint首席执行官兼董事总经理Santanu Paul博士补充道：“我们的使命是为专业人士提供在数字时代蓬勃发展和成功所需的现代技能。与IIM加尔各答这一全球管理教育领导者合作，对实现这一目标至关重要。
我们的项目是将学术严谨与现实世界相关性相结合的力量证明，体现了我们在为一个中断的世界带来管理和领导项目的核心关注。”通过将IIM加尔各答的教育卓越与TalentSprint的创新方法相结合，这一合作关系一直在重新定义高管教育。随着世界的不断演变，IIM加尔各答与TalentSprint依然致力于为专业人士提供在未来取得成功所需的正确能力和技能。
IIM加尔各答
印度管理学院加尔各答（IIM Calcutta）成立于1961年11月，是印度单位与麻省理工学院阿尔弗雷德 P. 斯隆管理学院、西孟加拉邦单位、福特基金会和印度产业界合作的首个国家研究生和管理研究学院。学院的愿景是在管理教育的各个方面成为国际卓越中心。过去四十多年中，IIM加尔各答已发展为亚洲最优秀的商学院之一。如今，它以向国家精英提供高质量管理教育而享有盛誉。
通过研究生和博士课程、执行培训项目、研究和咨询活动，它在印度管理的专业化方面发挥了先锋作用。TalentSprint
TalentSprint成立于2010年，是NSE集团的一部分，是一家由AI驱动的全球教育公司，为现代专业人士带来变革性的训练营和创新的学习项目，使他们具备深厚的专业知识以面向未来。TalentSprint与顶尖学术机构和全球大技术公司合作，创建未来导向的项目并取得显著成果。
其AI驱动平台ipearl.ai无缝融合了世界级的学术严谨性与行业领先的实践经验。公司的学员参与率和高客户满意度使其成为行业领先者。